顺丰公司河南地区和北京地区招聘信息
企业简介
1993年,顺丰诞生于广东顺德。2016年12月12日,取得证监会批文获准登陆A股市场。2017年2月24日,正式更名为顺丰控股。股票代码002352。
顺丰是国内领先的快递物流综合服务商。经过多年发展,已初步建立为客户提供一体化综合物流解决方案的能力,为客户提供仓储管理、销售预测、大数据分析、金融管理等一揽子解决方案。
顺丰同时还是一家具有网络规模优势的智能物流运营商。经过多年潜心经营和前瞻性战略布局,顺丰已形成拥有“天网+地网+信息网”三网合一、可覆盖国内外的综合物流服务网络。
顺丰采用直营的经营模式,由总部对各分支机构实施统一经营、统一管理,保障了网络整体运营质量。
河南顺丰招聘岗位
序号 | 岗位 | 要求 | 城市 | 待遇 | 数量 |
1 | 储备网点负责人 | 通能力强,有一定的业务拓展能力,具备团队管理能力和服务意识,能够运用互联网思维解决问题,具有较强的承压力 | 河南省内各城市 (需接受调动) | 5000-7000 | 5 |
2 | 仓管员 | 具有较强的责任心,能吃苦耐劳 | 河南省内各城市 (户籍地优先) | 3000-5000 | 30 |
3 | 客服 | 掌握客户沟通技巧,普通话标准,音色佳,良好的沟通能力和记忆力,具备团队合作意识 | 郑州 | 4000-6000 | 10 |
4 | 收派员 | 具有较强的服务意识,良好的沟通能力,吃苦耐劳 | 河南省内各城市 (户籍地优先) | 4000-8000 | 100 |
应聘方式:为保证求职者的身体健康,此次招聘初面将通过电话或视频等线上方式进行,有意者可拨打0371-53396500咨询。
北京顺丰招聘信息
招聘岗位:收派员
需求数量:1000人;
工作内容:固定区域收派件。
应聘要求:
熟练使用智能手机,会骑电动三轮车。
薪酬福利:
1、计提工资(根据个人能力每月7000-10000多劳多得上不封顶);
2、月休4-6天、每年可休年假;
3、免费提供交通工具;
4、提供住宿+四季工服及劳保用品;
5、完善的社会保险福利;
6、生日礼品、节日礼品、丰富多彩的员工活动;
7、工作地点北京,可就近分配,工作稳定。
联系电话: 王经理:15711082359
何经理:18811034592;
招聘岗位:仓管员
需求数量:300人;
工作内容:仓库内快件出入库操作,异常快件客户沟通处理,操作场地6S管理;
应聘要求:大专学历,熟悉仓库操作及快件流程,能接受白班夜班倒班工作,应届毕业生及有相关工作经验从业者优先;
薪酬福利:
1、绩效考核型工资,根据个人能力每月(5500-8000);
2、提供完善的培养体系及快速晋升的发展通道;
3、提供住宿+四季工服及劳保用品;
4、完善的社会保险福利;
4、月休4-6天有带薪年假;
5、生日礼品、节日礼品、丰富多彩的员工活动;
6、工作地点北京就近分配,工作稳定。
联系电话: 顺丰李经理:15718852745
招聘岗位:司机
需求数量:200人;
工作内容:安全驾驶公司车辆进行货物运输工作;
应聘要求:持有A本、B本、C本,驾龄5年以上,驾驶证当年度扣分不能超过3分;
薪酬福利:
1、底薪+公里数考核型工资,根据个人能力月工资(4500-7000);
2、提供住宿+四季工服及劳保用品;
3、完善的社会保险福利;
4、上两天休一天,有年假;
5、生日礼品、节日礼品、丰富多彩的员工活动;
6、工作地点北京就近分配,工作稳定。
联系电话: 顺丰李经理:15718852745
招聘岗位:客服
需求数量:50人;
工作内容:接听及外呼电话,及时处理客户诉求,解决客户需求,确保客户满意;
应聘要求:大专学历,熟练办公软件操作, 打字速度快,有亲和力,反应快,有耐心,适应倒班工作,形象好;
薪酬福利:
1、计提绩效型工资,根据个人能力每月(5000-8000);
2、提供完善的培养体系及双向晋升发展通道;
3、完善的食宿保障;
4、月休4-6天有带薪年假;
5、完善的社会保险福利;
6、生日礼品、节日礼品、丰富多彩的员工活动;
7、工作稳定;
联系电话:顺丰刘经理13520279470
招聘岗位:大学生储备干部
岗位职责:
1、制定年度和月度资源投入规划,并根据内外部环境的变化及时调整;
2、负责所属网点的业绩达成,挖掘客户需求、分析竞争对手状况、提高业务收入和客户满意度;
3、负责并持续提升本网点服务质量,保证快件时效和快件安全;
4、负责网点团队建设,搭建人才梯队,打造高绩效团队,营造良好的组织气氛,不断提高员工质量和员工满意度;
5、进行内外部风险管控,维护所在区域的公共关系,塑造良好的社会和品牌形象。
任职要求:
1、国家统招本科及以上学历,物流管理、市场营销、工商管理、电子商务等相关专业;
2、具有社团或社会实践经验;
3、熟悉OFFICE办公软件;
4、具备良好的人格魅力,擅长沟通、协调和解决问题;
5、具备良好的抗压能力,勇于担当,善于持续学习和积累。
薪资标准:
面议;
联系电话:路经理:15010047307;
应聘方式
疫情当前、视频面试、预约到岗;
为保证求职者的身体健康,此次招聘初面将通过电话或视频等线上方式进行,有意者可拨打相应岗位的联系电话或我们推荐扫码预约面试;
北京顺丰期待您的到来,如有批量人员资源请联系王女士15711082359;